وظائف مصر

وصف الوظيفة

وظائف مدير أول بمنطقة القاهرة لالتعاون المثمر
قدم الان على الوظيفة وقم بتعبئة جميع البيانات

المهارات:

- مهارات التنظيم
- مهارات القيادة
- معرفة بتقنيات الأداء
- مهارات التخطيط الاستراتيجي
- القدرة على العمل تحت الضغط

المهام:

- تحسين العمليات
- تدريب الموظفين
- تنظيم ورش العمل
- إعداد التقارير
- تحليل البيانات

الانشطة الوظيفية

- تُجرى اختبارات منتظمة لقياس مدى تحقيق الكفاءات والتقدم نحو الأهداف.
- من المهم كتابة تخصصك في العنوان عند ملء النموذج.
- التمكن من إدارة التحديات بشكل فعّال بفضل الخبرات السابقة في نفس المجال.
- التفكير النقدي والتحليلي: تقييم المعلومات بشكل منهجي لاتخاذ قرارات حكيمة.
- التعيين الفوري سيكون بعد انتهاء مدة الإعلان وتحديد المرشحين المناسبين.

القدرات المطلوبة

- شرح المعلومات والأفكار بوضوح ودقة يضمن فهمًا شاملًا للجميع.
- العمل بحرص على تحقيق جودة عالية في كل جانب من جوانب المهام
- ملتزم بقوانين الشركة وما يخالف التعليمات.
- متابعة التقدم في إنجاز المعاملات المتعددة لضمان تحقيق الأهداف.
- التكيف مع التغيرات في البيئة العملية لتحقيق المهام بكفاءة أكبر.

وظائف مدير أول لإدارة الأداء بالقاهرة - وظائف مصر

وظائف مشابهة